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十博手机网站2018年元旦献词

来源:十博手机网站作者:王晓斌时间:2017-12-29 15:26点击:

日月开新元,天地又一春。永新人满怀丰收的喜悦,满载胜利的荣耀,挥手作别砥砺奋进的2017年,阔步迈入开启新征程的2018年。

岁月不居,天道酬勤。2017年,在省委、省政府及省政府国资委的正确领导下,在十博党委、董事会、经理层的带领下,全体干部职工不忘初心,砥砺奋进,改革发展、经营业绩、企业管理、技术创新、提质增效、人才队伍建设、依法治企、资源开放、党的建设等方面捷报频传,业绩辉煌。集团发展质量稳步提高,产业规模持续扩大,经营业绩稳中有进,管理水平日益提升,在改革发展的历史进程中,又谱写了豪气满怀的壮丽篇章。

过去的一年,我们积极适应经济发展新常态,面对企业改革发展中遇到的新困难、新挑战,集团班子咬住既定目标不放松,认真落实“三重”、“三一”等方案,扎实推进止滑稳增攻坚实动,全力完成“三扛”任务指标。2017年,全集团实现工业总产值66000万元,同比增长10.9%,完成年度目标任务的101%;营业收入118800万元,同比增长11.6%,完成年度目标任务的103%;实现利润总额6500万元,同比增长15%,完成年度目标任务的107%(以上数据未经审计)。集团名列省属监管企业负责人经营业绩考核A级企业。集团班子被省国资委党委考核评定为“优秀”等次,3名主要领导考核评定为“优秀”等次。

过去的一年,我们全面落实全国全省国有企业党的建设工作会议精神,以全面从严治党管党为主线,深入学习宣传贯彻落实党的十九大精神,扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,全面落实“两个责任”,积极探索实践加强党的领导和完善公司治理的有机统一,努力探索党委会研究讨论是董事会、经理层决策重大问题的前置程序的实现形式,努力发挥基层党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用,提高了党建科学化水平,加大了党风廉政建设的力度,营造了风清气正的干事创业氛围。集团荣获全国总工会“厂务公开民主管理”示范单位,中国石油和化工行业“新闻宣传先进单位”、市总工会“女职工组织规范化建设示范单位”等称号。

过去的一年,按照“十三五”发展思路和目标任务,集团持续深化改革,坚持科学发展,深入推进向以高质量发展转型。持续推进“企业资源开放计划”,再现新成效,园区产业布局不断完善充实,“永新产业园”全新亮相。

过去这一年,集团坚持创新驱动战略,不断提升企业发展新动力,以创新项目为抓手,不断强化技术创新平台建设,持续加强创新人才的引进和培养,努力提升知识产权及科技管理水平,全年获得省市专项资金支持570万元,获得发明专利授权5个,联合编著《元胡止痛滴丸二次开发》专著正式出版发行,子公司永新管业荣获省科技创新型企业、甘肃省名牌产品。

过去的一年,集团积极推进建立现代企业制度,不断完善公司法人治理结构,国有企业第九监事会入驻,实施了外部董事占多数试点,集团总部及各子公司对《公司章程》进行了重新修订,依法设置了“党的组织”章节。集团党委按照“五项指引”完成了人员调整,完成了董事长、党委书记“一肩挑”,设立了专职党委副书记。不断加强集团干部队伍建设,规范干部选拔任用和管理,全力构建科学用人机制,推行管理人员公开竞聘上岗,制定并实施了集团总部职位体系管理办法,依托兰州大学管理学院举办了“管理骨干综合素质提升研修班”,子公司陇神戎发第三届董事会、监事会、经理层依法完成换届选聘。

过去这一年,集团依法治企迈出崭新步伐,通过开展“权益纠纷清理攻坚行动”,积极应对各类经营风险,破除经营发展障碍,维护了公司的合法权益,保证了国有资产保值增值。

过去的一年,集团进一步加强企业文化建设,大力弘扬“永新•用心创造美”的发展理念,重塑企业核心价值观,努力提升永新“文化自信”。先后开展了诗词朗诵大会、职工书画摄影作品展、系列主题征文比赛、“永新和谐文明家庭”评选表彰、“颂歌献给党”文艺汇演等活动,弘扬社会主义核心价值观和传承中华民族优秀传统文化,已经成为永新人在改革发展的长征路上拓野开荒的精神动力。同时,集团满腔热忱地为职工办实事、解难事,办好事,全年上调职工基准工资、逐年解决退休职工住房公积金、继续开展“金秋助学”奖励活动等,永新职工幸福指数不断提升,真正体现了“股东满意,员工幸福”的经营理念。

回首往昔,永新人深怀感恩;放眼前路,永新人难抑豪情。

旧岁已展千重锦,新年再进百尺杆。2018年,是贯彻党的十九大精神开局之年,是改革开放40周年,是决胜全面小康社会、实施“十三五”规划承上启下的关键一年。刚刚闭幕的中央经济工作会议,明确了以新发展理念为主要内容的习近平新时代中国特色社会主义经济思想,为我们实现下一年度的任务目标,定准了坐标,指明了方向。

新的一年里,我们要深入贯彻落实党的十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,坚持党的领导不动摇,深入开展“不忘初心 牢记使命”主题教育,完善“两学一做”学习教育常态化制度化体制机制,为企业持续健康发展提供坚强的政治和组织保障。

新的一年里,我们要坚持稳中求进的总基调,深入贯彻新发展理念,谋求集团更高质量发展。以“七个坚持”为指引,深化供给侧结构性改革,进一步释放企业内在活力,努力打造企业开放新格局,完善和优化资源配置,吸纳整合内外部资产资源,探索企业“走出去”发展之路。

新的一年里,我们要进一步优化集团管控方式,实行子公司管控差别化政策,坚持市场化方向,实现风险管控与灵活经营的平衡。通过采取对口帮扶等非常措施,着力解决企业内部发展不平衡问题,实现集团内部的统筹协调发展。

新的一年里,我们将牢固树立“企业的核心竞争力是培养和保有人才的能力”的理念,通过吸纳招揽优秀人才、系统化培训、多岗位锻炼、差异化对待等手段,探索建立优秀人才快速成长机制。

新的一年里,我们要大力培育发展新动能,进一步加强产学研相结合及成果转化,以科技创新带动经济发展,推动产业优化升级。进一步加强集团防范和化解重大风险的能力,做好重点领域风险防范和处置,加强薄弱环节的监管和制度建设。

新的一年里,我们要进一步提升产品质量与服务水平,做好资源配置,实现产品与服务结构升级,利用好“一带一路”建设的各种利好政策与发展机遇,借助国有资产整合重组的契机,积极寻求新的发展机遇。

日月恒升,山高水长;梦想行动,都在路上。让我们满怀希冀,携手同心,勇毅笃行,在新的征程中,振奋精神、砥砺奋进、再接再厉,凝心聚力促和谐,汇集智慧搞发展,激流勇进创辉煌,深入推进永新事业改革创新中的伟大工程、伟大事业,以新的奋斗姿态实现伟大梦想,谋求十博更高质量发展的新辉煌。 最后,在2018年新年来临之际,我们衷心地向一年来辛勤工作、敬业奉献的集团全体干部职工,致以节日的问候和诚挚地祝愿!向一年来关注、支持永新发展的各级领导、职工家属及离退休老同志、社会各界人士,表示崇高地敬意和衷心地感谢!

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